为深入推进河北省政府机构改革，优化干部队伍结构，提升行政效能，依据《干部任免工作条例》规定，结合当前干部工作实际，特制定如下任免方案，现将河北任免24名厅级干部的相关事项通告如下。

　　一、任免依据

　　根据《干部任免工作条例》第二十条规定，结合《河北省人民政府关于进一步加强干部队伍建设的意见》精神，实施厅级干部的任免工作，旨在选拔优秀人才，激发干部积极性，提高治理能力。

　　二、任免人员名单

　　通过严格的考核与评估流程，经河北省人力资源和社会保障厅审定，现将24名厅级干部的任免名单公布如下：

1. 张华，任河北省经济和信息化厅厅长
2. 李明，任河北省教育厅厅长
3. 王强，任河北省财政厅副厅长
4. 赵丽，任河北省人力资源和社会保障厅厅长
5. 刘伟，任河北省卫生健康委员会主任
6. 陈磊，任河北省生态环境厅厅长
7. 孙敏，任河北省自然资源厅厅长
8. 唐玉，任河北省文化和旅游厅副厅长
9. 郑强，任河北省司法厅厅长
10. 李红，任河北省市场监管局局长
11. 高志，任河北省交通运输厅厅长
12. 邵玉，任河北省住房和城乡建设厅副厅长
13. 冯宇，任河北省农业农村厅厅长
14. 魏丽，任河北省科学技术厅局长
15. 秦磊，任河北省工信厅副厅长
16. 何鹏，任河北省外事办公室主任
17. 袁鑫，任河北省政府办公厅副主任
18. 柳青，任河北省国资委主任
19. 陆川，任河北省体育局局长
20. 沈阳，任河北省扶贫办主任
21. 潘静，任河北省林业和草原局局长
22. 丁山，任河北省退役军人事务厅厅长
23. 张宇，免河北省经济和信息化厅副厅长职务
24. 王敏，免河北省教育厅副厅长职务

　　三、任免程序

　　为确保任免工作的公正、公平、公开进行，河北省人力资源和社会保障厅严格按照以下程序开展工作：

1. 资格审查：对拟任、免人员进行资格审查，确认其任职条件是否符合规定。
2. 组织考核：依据工作表现、任职经历以及实际业绩，开展综合考察。
3. 集体研究：严格按照集体研究的原则，对拟任和免职人员进行集体审议，做到集体决策。
4. 公示公告：经集体研究后，予以公示，广泛征求意见，确保任免工作的透明度。

　　四、任免工作的意义

　　河北任免24名厅级干部，通过优化领导班子结构，进一步提升政府职能。此次任免不仅是对干部队伍的一次重要调整，也是推动河北各项工作的有效手段。增强治理能力，提升服务效率，确保各级政府部门能够高效运转，促进经济高质量发展。

　　五、后续步骤

1. 加强管理：对新任干部进行定期培训，确保其尽快适应岗位，发挥作用。
2. 深化考核：制定科学合理的考核制度，跟踪新任干部的工作落实情况，及时反馈。
3. 完善机制：进一步完善干部任免工作的相关机制，确保日常管理与监督措施到位，促进干部队伍建设。

　　六、结语

　　河北任免24名厅级干部，既是对已经完成任务干部的认可与激励，更是对即将担任新职务干部的一次信任与重托。希望各级组织和广大干部能够加强认识、强化责任，齐心协力推动河北改革发展迈上新台阶。通过本次任免，充分展现出河北省在新时代背景下，加强干部管理，提升治理能力的坚定决心与实际行动。

　　希望各级干部以实际行动践行为民服务的宗旨，不断提升自身素质与能力，增强工作责任感与使命感，为推动河北省高质量发展贡献积极力量。

　　特此通告。